ПособияМы защитим Ваши права!

юристыСамостоятельное решение проблем всегда привлекает своей простотой. Но отсутствие опыта и необходимых знаний приводит к потере времени и средств. Только юрист по трудовому праву обладает достаточной компетенцией!

Позвоните сегодня: +7 495 972-72-44

 178Более чем в 90 процентах случаях к нарушению трудового законодательства приводит незнание прав и обязанностей сторонами.

trud kodeks     Пособия, по одному из существующих определений, это денежные одноразовые или ежемесячные выплаты гражданам, которые производятся в предусмотренных российским законодательством случаях из средств социального страхования или государственного бюджета.

Они назначаются, как правило, со следующими ключевыми целями:

  • возмещение утраченного заработка;
  • оказание дополнительной материальной помощи.

Пособие по безработице

   Многие люди, лишившись работы, пытаются трудоустроиться самостоятельно, не прибегая к услугам местной службы занятости.

   И напрасно, ведь поиск подходящей вакансии может затянуться даже не на недели, а месяцы, и надо за что-то все это время жить.

   А между тем, хоть и размер пособия по безработице сегодня небольшой, но все же позволяет человеку, как говориться, «сводить концы с концами», пока он, наконец, не будет трудоустроен.

Пособия неработающим женщинам   Всем уволенным (по причине ликвидации предприятия) и уволившимся беременным женщинам, а так же молодым неработающим мамам полагается пособие. Каков размер такой выплаты, что требуется для ее оформления и где, собственно, ее можно получить?

Пособия для работающих женщин   Работающая долгое время в организации женщина, забеременев и решив родить ребенка, имеет полное право получить от своего нанимателя все, полагающиеся ей по Федеральному закону за номером 81, пособия. А именно:

  • единовременную выплату при постановке в амбулаторно-клиническом медучреждении на учет на сроке до 3-х месяцев беременности (9 статья вышеуказанного ФЗ).
  • выплату по беременности и родам (предусматривает 6 статья указанного ФЗ);
  • единовременную выплату по рождению малыша (предусматривает 11 статья этого ФЗ);
  • ежемесячную помощь по уходу за ребенком до достижения им 1 года 6 месяцев (предусматривает 13 статья ФЗ);

Пособие по нетрудоспособности

   Многие работодатели нередко упрекают своих работников, взявших очередной раз больничный, в том, что невыход на работу сотрудников по данной причине им приходится оплачивать из своих собственных средств.

   На самом же деле наниматели все преувеличивают, ведь они оплачивают только два первых дня отсутствия заболевших сотрудников, все же остальные затраты берет на себя государство, а именно один из его кредитно-финансовых учреждений – Фонд социального страхования. Бывают случаи, когда организация-работодатель вообще не тратит ни копейки – оплата листа нетрудоспособности полностью производится из средств фонда. Разумеется, такое возможно только при наличии определенных моментов.

Получение пособия по временной нетрудоспособности   Простуда, грипп и прочие заболевания, вывих, сильный ушиб, перелом и другие травмы, а так же операция по прерыванию беременности или, наоборот, искусственному оплодотворению – все это случаи, которые вполне могут повлечь временную нетрудоспособность наших граждан. Однако всем ли людям положено в связи этим пособие?

Отказ в выплате пособия по безработице   Хотя в ФЗ «О занятости населения РФ» достаточно четко прописаны все основания выплаты пособия по безработице, все же далеко не всегда безработный человек в силу бюрократических препонов и, как не печально, неправомерных решений службы занятости, а иногда действий (или бездействий) ее сотрудников, получает данную денежную помощь от государства.